【要闻】春节留肥人员可领1000元红包

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据人社局介绍，经市政府批准同意后，1月23日，我市发布《合肥市迎春、气候变暖、稳定岗位停留行动计划》，开展共享稳定岗位、红包、送保障和就业4项行动，支持外来务工人员过春节，支持公司快速发展。

据了解，4个行动涉及的春节期间为2021年2月4日至2021年2月26日。 稳定的岗位行为是中小企业发放稳定的岗位津贴。 减轻中小企业的雇佣负担，鼓励公司增加雇佣，无申请享受。 公司无需提出申请，根据中小企业社会保险费新闻明确补助公司名单和补助金额。 单一公司补贴的金额=风险公积金&pide全市中小企业的年度社会保险费免税总额×； 户公司全年社会保险免税总额在春节前发放到公司银行账户。

有意思的是，我市将为肥外来劳动者发放残肥业者红包。 比较肥务、非安徽户口，肥纳社保春节期间，肥务员(经税务登记在肥务登记的公司、市场监管登记在肥的个人工业者、发证机关为市级或区、县(市)级政府管理部门社会组织就业的外来务工人员)，每人根据公司申报符合条件的肥外来工100人。 鼓励未缴纳肥料保障的外来务工人员、劳务派遣人员在劳动者春节期间给予一定的照顾补助。

据介绍，残肥商家红包分两个阶段发放，第一阶段春节前预付50%(500元/人以上)，申报时间为本方案印发之日起至2021年2月1日止，逾期未申报的，视为自动放弃、不予受理 第二阶段为春节后核定支出剩余50%(500元/人以上)，申报时间为2021年2月18日至2月23日，第一阶段未申报的公司不再受理。

在保障行动中，我市鼓励用工单位稳定就业岗位，自行组织或委托单位开展各类技能培训，符合规定，可享受培训补助金。 大力推进欠薪专项行动根治，加强纠纷处理和风险调查，确保解决春节前欠薪问题两个难题。 对发挥失业保险稳定就业作用、裁员少的参保公司，继续实施失业保险费退还政策。 公司逐步降低失业保险费率、工伤保险费率的政策延长至2021年4月30日。

此外，我市同时开展共享用工行动，鼓励公司开展共享用工余额调剂，积极安排外国员工留在合肥，为外国员工提供合适的员工，在公司自身缺乏员工岗位的情况下，通过共享用工模式，积极联系其他岗位余额不足的公司。 对春节期间开展共享用工7天以上的运输公司，按人均700元标准，不给予公司一次性重复补助，个别公司补助上限40万元。 据悉，共享用工荒调剂补助申请时间为2021年3月1日至3月10日，逾期未申报的，视为自动放弃，不予受理。

(范家生记者李想)

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合肥在线新闻(徐梅生)一去不返的新年也将成为家乡疫情防控工作的支撑。 1月21日，住在庐江县泥河镇月形村的村民洪超说。

洪超平时在上海做建筑材料的销售。 年结婚时，由于疫情，他取消了正月初八在庐江酒店定下的喜宴。 本打算今年过年重新举办婚礼和孩子出生的喜宴，但为了配合疫情防控工作，他不得不再次打消这些念头，全家三口都不打算回家过年。

洪超这样的泥河镇在外面春节不回家乡的人全镇有4000多人。 为了加强疫情防控，镇政府将通过广泛调查，推广加大动员力度，初步掌握返乡和不返乡人员的数据，建立数据库。 动员省外务工人员，尽量不返乡过年返乡人员要求7天内携带较为有效的新型冠状病毒核酸检测阴性结果返乡，返乡后14天居家健康监测，期间不凝聚、不流动，每7天开展核酸检测。 从1月15日开始，在该町政府广场设立核酸检测点，到21日为止，返乡人员参加核酸检测的人数达到900多人。

另外，泥河镇政府还成立了疫情防控工作监察组，对理发店、酒店、酒店、超市等商贸场所和17个村(社区)进行常态化监察，防止人员过度聚集，督促通风、消毒，体温检查、健康代码检查、员工